2016年春季大型招聘会 员工返岗率达到92%

2016-02-22 09:51 浏览人数:3188次 来源:张家港房产网

2月20号上午,我市年后首场大型人才交流会在市体育馆举行。包括沙钢、永钢、国泰集团等在内的376家企业,现场提供就业岗位8000多个。

上午九点,记者来到2016年春季大型招聘会的现场,此时的体育馆内聚集了不少求职者,非常热闹。

根据市人社部门分析,受经济环境持续下行的影响,今年各公司企业的返工率非常高,人员的流动性下降,导致今年招聘会出现供需两端分别下降10%的情况。市人才中心副主任李建忠:“返岗率最近达到92%左右,这跟以往相比返岗率是非常吓人的,这样造成企业需求也没有那么多需求,工作人员稳定。”

在我市一家机械企业招聘摊位前,记者注意到,这里招聘最多的并不是普工和技术工人,而是销售人员,达到了15名。招聘人员:“我们技术型人才相对稳定,主要还是内部培养为主,从现有人员着重培养,稳定性会好一点,培训难度会相对小一点。我们企业想扩大销售市场,主要还是这方面的考虑。”

本场招聘会上,一线工人的岗位需求量较往年下降仅有1000多人,而销售岗位的招工缺口却在1500人以上,这也是我市历年招聘会上销售岗位需求首次超过一线工人。市人才中心副主任李建忠:“我们经济在下滑的过程中,也就是我们企业供大于求,在这个过程中需要人员来打开市场,达到更好的销售,提高更好的效益。”

同时,随着我市产业结构持续调整,一些“互联网+”的企业发展迅猛,相关岗位需求明显增加。在一家贸易公司的摊位前,就摆出了微商代表的招聘告示,招聘人数还不少,达到了20人。招聘人员:“因为我们很多产品也是产销代理的产品,这些产品有些利差,我们把这个利润让给微商,我们希望通过线上线下的互动,拓展销售额。”

在招聘会现场,记者遇到了今年刚毕业的小邢。她在招聘会已经转悠了两个钟头,投出了5份简历,有教育培训,有文员,也有销售。她说其实对于自己的求职就业方向还是比较迷茫。“(你有什么样的预期?)我也不太清楚,先找一个工作试试看吧。”

像小邢这样的求职者还有不少。招聘人员建议,求职者在找工作之前首先要对自己有一个清晰的认识,明确发展方向。招聘人员:“对自己的工作经历做一个清晰的分析,根据用人单位的招聘需求,看看匹配度能有多少,起码比较接近的情况下再去投简历,或者再去咨询。这样可能会更好一点。”

今年是我市连续第12年组织开展“春风行动”系列招聘活动。本次春风行动将持续到3月下旬,期间将开展52场次的主题专场招聘会,预计有1400多家用工企业进场招聘,提供就业岗位3万8千个左右。


张家港房产网为您提供张家港房产资讯张家港二手房张家港租房信息!了解更多张家港楼盘信息请访问zjgfdc.com

www.zjgfdc.com 常熟创鑫房产信息咨询服务有限公司版权所有 苏ICP备20005318号-3
本网站所刊载的所有楼盘资料(特别是楼盘价格等)及图表、二手房房源租售信息等仅供参考,不声明或保证其内容的绝对精确性或可靠性。